Общественный совет

Наши центры

Форум

Контакты

Воспитанники ЦССВ и приемных семей могут «примерить» на себя профессию мечты с помощью интернет-портала

Воспитанники ЦССВ и приемных семей могут «примерить» на себя профессию мечты с помощью интернет-портала
27 Янв 2020
поделиться:
Как информационные технологии способны помочь в осознанном выборе профессии и мотивации к трудоустройству подростков и молодежи уязвимых групп, обсудили на совместном семинаре благотворительного фонда «Хранители детства» и Городского научно-практического центра по защите прав детей «Детство». Участие в семинаре также приняли сотрудники центра «Моя карьера» и 12 учреждений для детей-сирот.

Сложный выбор профессии

Дети-сироты испытывают определенные трудности при выборе и освоении профессии, в начале трудовой деятельности.

«Сегодня у нас особая тема — совершенствование профориентационной работы с воспитанниками центров содействия семейному воспитания города. Многим знаком благотворительный фонд „Хранители детства“: его проекты уже были успешно реализованы в наших учреждениях. Речь идет о „Корпоративном наставничестве“, программе по повышению финансовой грамотности ребят», — рассказала директор Центра «Детство» Татьяна Сапожникова.

«Программу „Корпоративное наставничество“ мы запустили в 2015 году. Сейчас у нас уже есть свои „выпускники“. Они окончили колледжи и получили постоянную работу», — отметила директор по развитию благотворительного фонда «Хранители детства» Александра Андриевских. В видеоролике, который она показала коллегам, свои истории рассказывали сами ребята — теперь уже выпускники учреждений для детей-сирот.


Путь к карьере мечты

Программа «Корпоративное наставничество» состоит из нескольких этапов: сначала отбираются ее участники, затем им предоставляется возможность побывать на экскурсиях в той или иной компании или на предприятии. Все обязательно проходят мастер-класс, который дает воспитанникам представление о профессии. Затем их ждет мотивационная встреча с профессионалами своего делами. Каждый участник проекта, в среднем, участвует в 8-10 мероприятиях за год, чтобы познакомиться с как можно большим количеством профессий.

В итоге подростки попадают на стажировку по той профессии, которая их больше всего заинтересовала. Как правило, возможность поработать предоставляется во время летних каникул. К каждому молодому человеку прикрепляется корпоративный наставник. Подготовкой наставников также занимается благотворительный фонд.

«Примерь» на себя профессию

Программа «Корпоративное наставничество» успешно реализуется в разных регионах нашей страны. Теперь частью ее стал интернет-портал naprimerku.ru.

«Мы сделали упор на видео-контент, — рассказывает Александра Андриевских. — Так как он проще воспринимается ребятами». На портале подростки могут «примерить» на себя 60 различных видов занятости, и список этот постоянно расширяется. Также при помощи портала можно пообщаться с «наставниками» — представителями профессий, которые расскажут, какие навыки необходимы ребятам, желающим пойти по их стопам, как освоить ту или иную специальность и реализоваться в ней. Среди наставников — фотограф, инструктор по фитнесу, логист и многие другие. Но главный раздел портала — онлайн-курс. Из него подростки узнают, зачем нужно работать вообще, как найти себя, с чего начать, как достичь успеха. Каждый «урок» длится не более шести минут. Есть на портале и счастливые истории трудоустройства, и рекомендации о том, как начать свое дело.


Обучающий онлайн-курс для подростков

Сотрудники центров содействия семейному воспитанию сразу же оценили идею такого портала. «Материалы подобраны очень удачно. Можно использовать даже для группы детей помладше», — отметила Наталья Шуварикова из ЦССВ «Молодая гвардия». Ее коллега из ЦССВ № 1 Евгения Сорокина отметила, что портал можно использовать для индивидуальной работы с воспитанниками: «Как психолог я столкнулась с таким феноменом: подросткам очень интересно профориентационное тестирование, они хотят больше узнать о себе, но не хотят делать это в группе. Портал хорош тем, что доступен и в смартфоне, там можно получить ответ на любой вопрос здесь и сейчас».

Некоторые учреждения уже активно пользуются материалами коллег из фонда «Хранители детства». «Мы уже активно используем материалы, размещенные на портале. И добавляем к ним информацию о колледжах, где можно получить заинтересовавшую ребенка профессию», — рассказывает Наталия Бакирова из ЦССВ «Каховские ромашки».

На встрече решили, что подростки старше 14 лет, заинтересовавшиеся проектом, вместе с педагогами зарегистрируются на портале и пройдут онлайн-курс. «Потом мы с вами встретимся и обсудим результаты. Думаю, уже будут конкретные примеры и истории ребят, как они учились, изменилась ли их мотивация к выбору профессии», — резюмировала Татьяна Сапожникова.

Справочно
В специализированном центре «Моя карьера» также реализуются профориентационные программы для подростков, в том числе «Лето моей карьеры», «Помощники спасателей», Открытый университет карьеры, регулярно проходят тренинги и игровые практики для подростков.

« Возврат к списку

Анонсы

Календарь событий

     

2020

Август
Предыдущий год   |   Следующий год

Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
27 28 29 30 31 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31 1 2 3 4 5 6

телефон горячей линии

8 800 822 22 00

Информация о деятельности Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы размещена на Официальном портале Мэра и Правительства Москвы: dszn.ru

Напишите нам и мы с радостью ответим на все Ваши вопросы

написать нам
Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы
Интернет-портал регионального банка данных о детях, оставшихся без попечения родителей, города Москвы
Центр занятости населения "Моя работа"
Специальный центр занятости населения «Моя карьера»
Мой семейный центр
АНО "Поколение победителей"
Институт дополнительного образования работников профессиональной сферы
Московский государственный психолого-педагогический университет
Благотворительный фонд "Столица милосердия"

Подписка на новости сайта

позволяет ЗАРЕГИСТРИРОВАННЫМ пользователям быть вкурсе последних новостей портала